Индивидуальный предприниматель расторг трудовой договор с поваром столовой. Причиной стала пандемия, ударившая по бизнесу.

Женщина посчитала своё увольнение незаконным и обратилась в суд, решением которого женщину должны были восстановить в должности, а также выплатить заработную плату в размере 43 723 рубля за время вынужденных прогулов.

Бизнесмен не стал затягивать с восстановлением повара на работе, а также показал судебному приставу документ, который подтверждает выплату заработной платы в полном объёме.